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Les dernières mises à jour
- Appel à candidatures aux fins d’agrément de 10 mandataires judiciaires à la protection des majeurs exerçant à titre individuel dans le département de Loire-Atlantique
25 juillet 2025 - Vendanges campagne 2025 - Informations
25 juillet 2025 - Et si votre entreprise devenait une destination touristique ?
24 juillet 2025 - Conditions d’emploi des saisonniers agricoles
23 juillet 2025 - Prendresoin.fr : la plateforme des métiers du soin et de l’accompagnement social
22 juillet 2025 - Dépannage à domicile : gare aux arnaques
22 juillet 2025 - L’intérim en Pays de la Loire au T1 2025
22 juillet 2025 - Note de conjoncture du T1 2025
22 juillet 2025 - MOUV’INDUSTRIE le rendez-vous qui fait bouger l’industrie et les mobilités, le 11 septembre 2025 sur le circuit des 24h du Mans
17 juillet 2025 - Organigramme de la Dreets des Pays de la Loire
16 juillet 2025 - Charte d’engagement LGBT+
16 juillet 2025 - La DREETS Pays de la Loire engagée pour l’égalité et la diversité
16 juillet 2025 - Insee Dossier - La Vendée : des défis à relever pour maintenir son dynamisme
8 juillet 2025 - Appel à projets 2026–2028 pour le Dispositif Local d’Accompagnement (DLA) des départements 44, 49, 53, 72, 85 et de la région Pays de la Loire
7 juillet 2025 - Offre d’emploi
7 juillet 2025 - Qui sommes-nous ?
7 juillet 2025 - Emploi des 50 ans et plus, comptons sur l’expérience
4 juillet 2025 - Listes des IPRP
3 juillet 2025 - Appel à manifestation d’intérêt : Offre de repérage et de remobilisation – Pays de la Loire
2 juillet 2025 - Demande d’authentification de diplôme à la demande de l’employeur
1er juillet 2025
Actualités
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Chaleurs et canicule au travail : le décret du 27 mai 2025 renforce les obligations des employeurs
Les épisodes de chaleur, de plus en plus récurrents et intenses, doivent faire partie intégrante des démarches d’évaluation et de prévention des risques menées par les employeurs.
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Mesures de soutien et d’accompagnement pour les entreprises et les salariés en Pays de la Loire
Consultez ce document qui recense toutes les mesures de soutien et d’accompagnement pour les entreprises et les salariés dans les champs de l’emploi, de l’économie et des finances. Retrouvez tous les contacts utiles en Pays de la Loire.
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La sécurité des salariés, c’est chaque jour que l’on doit y penser
« La sécurité au travail, c’est chaque jour que l’on doit y penser. Mieux préparés, mieux équipés, mieux formés : employeurs, salariés, passez à l’action ! »
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Vos droits et démarches en matière de consommation
Vous avez une question ou un litige en matière de consommation ? La DGCCRF informe les entreprises et les consommateurs sur la réglementation applicable et oriente les consommateurs pour résoudre leurs litiges.
Et si votre entreprise devenait une destination touristique ?
L’État propose une aide aux entreprises qui souhaitent ouvrir leur activité à la visite. Le tourisme de savoir-faire est une véritable opportunité de valoriser leurs talents, leurs savoir-faire et de contribuer à l’attractivité de leur territoire.
Prendresoin.fr : la plateforme des métiers du soin et de l’accompagnement social
Changer les regards sur les métiers du soin et de l’accompagnement social afin de favoriser leur attractivité et répondre aux besoins croissants de professionnels, telle est la raison d’être de la plateforme prendresoint.fr.
Dépannage à domicile : gare aux arnaques
En 2023, la DGCCRF a controlé près de 548 professionnels du secteur du dépannage à domicile. Ces investigations ont confirmé la persistance de pratiques frauduleuses, notamment dans les grandes villes.
Note de conjoncture du T1 2025
Au 1er trimestre 2025, le ralentissement de l’activité économique se poursuit en Pays de la Loire. L’emploi salarié diminue. Le nombre de (…)
MOUV’INDUSTRIE le rendez-vous qui fait bouger l’industrie et les mobilités, le 11 septembre 2025 sur le circuit des 24h du Mans
La DREETS des Pays-de-la-Loire soutient MOUV’INDUSTRIE, le rendez-vous qui fait bouger l’industrie des mobilités.
La sécurité des salariés, c’est chaque jour que l’on doit y penser
« La sécurité au travail, c’est chaque jour que l’on doit y penser. Mieux préparés, mieux équipés, mieux formés : employeurs, salariés, passez à l’action ! »
